广州银行2019年金融科技人才社会招聘公告(2)

　　4、项目管理岗

　　岗位职责：

　　(1)开展项目管理制度建设，负责项目的审核与管理;

　　(2)统筹各类项目版本研发的优先级和实施策略，制定年度版本投产计划;

　　(3)根据实际情况，开展项目之间的资源调配;开展项目管理工作，包括但不限于计划管理、成本管理、质量管理、风险管理等，保证各项目建设符合业务预期;

　　(4)负责项目研发过程持续改进(EPG)工作，规划提升研发效能和版本质量的相关工具并组织实施;

　　(5)负责质量审计(QA)工作，负责科技专利的申请和管理。

　　任职要求：

　　(1)全日制本科及以上学历，计算机相关专业;

　　(2)具有5年以上IT从业经验，3年以上金融行业IT项目管理经验;

　　(3)熟悉Java开发语言，熟悉主流的操作系统、中间件以及数据库，熟悉银行产品系统设计以及性能调优;具有互联网金融或银行相关系统开发管理经验，具有PMP证书者优先;

　　(4)善于创新，勇于承担责任，具有较强分析问题和解决问题的能力,具备良好的协调沟通能力、工作责任心和团队合作意识，能够承担压力、接受挑战。

　　5、外包管理岗

　　岗位职责：

　　(1)对照监管要求和我行发展的需要，建立信息科技外包管理执行团队;

　　(2)负责外包团队及人员配置，履行相关的外包管理职责。

　　任职要求：

　　(1)全日制本科及以上学历，计算机相关专业;

　　(2)具备3年及以上金融行业从业经验;

　　(3)熟练掌握外包管理相关知识体系;熟悉金融科技行业领域的开发、测试、运维等流程或具备相关背景;

　　(4)具备优秀的各类报告、汇报材料编写能力;具有良好的逻辑思维能力，系统的思考能力和全局观念，团队合作意识强，善于沟通协调、责任心强。

　　6、安全管理岗

　　岗位职责：

　　(1)对照监管要求，新技术的不断发展，牵头组织制订全行信息安全策略，对信息安全进行统筹管理;

　　(2)监督和检查信息安全落地情况，包括但不限于终端安全、主机安全、网络安全等。

　　任职要求：

　　(1)全日制本科及以上学历，计算机、信息安全等相关专业;

　　(2)具有3年以上相关工作经验;

　　(3)具备良好的逻辑分析能力、沟通表达能力、学习能力、文字综合能力;

　　(4)熟悉银行监管要求，具备软件开发、系统运维或信息安全等方面工作经验;熟悉银行业务和系统建设，熟悉银行IT行业特点，具备银行科技审计、科技风险管理等工作经验者优先;

　　(5)具备良好的团队合作精神，责任心强。

　　7、风险合规岗

　　岗位职责：

　　(1)根据我行对全行信息科技建设、信息科技风险控制的要求，组织开展各项科技风险管控措施的实施;

　　(2)提升信息科技风险管理能力，监督及检查部门对监管制度的执行情况;

　　(3)配合内外部审计工作，保障我行信息系统安全稳定运行;

　　(4)负责建立金融科技部员工异常行为排查的长效机制，做好员工安全防控工作。

　　任职要求：

　　(1)全日制本科及以上学历，金融工程、经济、金融、法律、会计等相关专业;

　　(2)具有3年以上相关岗位工作经验;

　　(3)熟悉银行业务和系统建设，熟悉银行IT行业特点，熟悉金融行业的监管法规;具备银行科技审计、科技风险管理等工作经验者优先;

　　(4)口头表达能力强，善于沟通协调，责任心强。

　　8、开发管理岗

　　岗位职责：

　　(1)制定开发管理办法，围绕项目开展开发管理工作;

　　(2)制定各应用系统的程序设计规范和编码规范，实现统一的开发策略、开发计划和代码管控等工作;

　　(3)监督和检查开发人员的执行情况。

　　任职要求：

　　(1)全日制本科及以上学历，计算机相关专业;

　　(2)8年IT行业从业经验，具备商业银行应用系统开发和项目管理经验;

　　(3)熟悉SOA架构理念、实现技术;熟悉常见设计模式;

　　(4)熟练掌握Oracle及 MySQL应用开发、数据库原理和常用性能优化;

　　(5)对商业银行研发体系、技术体系及发展方向有深入了解。

　　9、开发岗

　　岗位职责：

　　(1)负责程序开发;

　　(2)编写详细设计文档，设计流程图;负责银行各类系统的开发工作。

　　任职要求：

　　(1)全日制本科及以上学历，计算机相关专业;

　　(2)3年以上系统开发工作经验;

　　(3)熟悉Java语言和面向对象设计开发，对部分 Java技术有深入研究;熟练掌握Oracle及 MySQL应用开发、数据库原理和常用性能优化;

　　(4)熟悉 http协议、缓存、序列化、nio、RPC调用框架等;熟悉 Spring、SpringMVC，MyBatis等框架。

　　10、测试管理岗

　　岗位职责：

　　(1)制定测试管理办法，围绕项目开展测试管理工作;

　　(2)负责测试体系建设，制定各应用系统的测试标准和要求，实现统一的测试策略、测试计划、资源调配和质量评价体系;

　　(3)监督和检查测试人员的执行情况;负责测试环境的规划并组织实施。

　　任职要求：

　　(1)全日制本科及以上学历，计算机相关专业优先;

　　(2)5年以上应用系统测试工作经验;

　　(3)精通软件测试理论、测试流程，熟练掌握常用测试方法，精通基于用户体验和用户交互的测试分析策略;

　　(4)精通测试流程，了解掌握功能测试、性能测试、接口测试、单元测试等测试方法;具有自动化测试实践经验，至少掌握一种开源自动化框架;

　　(5)具备良好的组织、协调能力、沟通能力。

　　11、系统测试岗

　　岗位职责：

　　(1)编写测试方案和测试案例，负责各类应用系统的测试工作，包括但不限于功能测试、性能测试、安全测试等;

　　(2)通过构建自动化测试框架，做好自动化测试的试点和案例积累工作，从整体上提高测试效率。

　　任职要求：

　　(1)全日制本科及以上学历，计算机相关专业优先;

　　(2)3年以上应用系统测试工作经验;

　　(3)熟悉软件测试理论、测试流程，熟练掌握常用测试方法，能够编写各种测试文档;具备软件测试流程、功能测试、接口测试、性能测试等测试知识;

　　(4)具有金融行业、互联网行业测试经验者优先。

　　12、应用支持岗

　　岗位职责：

　　(1)负责制定和完善应用系统生产上线管控机制;

　　(2)围绕项目开展应用系统的投产准备工作，包括制定投产策略、梳理投产步骤、管理性能容量、评估投产风险、与运维中心交割等;

　　(3)负责制定和执行投产变更、数据变更管理办法;根据我行业务运行与发展的要求，制定应用系统“不死、可监控”的方案并组织实施;

　　(4)牵头处理由于应用系统漏洞导致的问题，并针对问题向开发中心、智慧创新中心提出整改意见，保障系统的安全稳定运行。

　　任职要求：

　　(1)全日制本科及以上学历，计算机相关专业优先;

　　(2)3年以上运维管理或者应用支持工作经验;

　　(3)熟悉常见的环境、系统、网络、应用监控系统原理，具备丰富的运维管理经验;

　　(4)能够熟练处理常见的应用问题，制定解决方案。

　　13、配置管理岗

　　岗位职责：

　　(1)有效识别开发、测试等环境各系统的配置信息，进行配置管理工作;

　　(2)开展持续集成等工作，促进研发效能提升和版本质量提升。

　　任职要求：

　　(1)全日制本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业;

　　(2)3年以上的配置管理、持续集成或开发相关经验。

　　(3)熟悉一种或以上主流开发语言及相关开发架构，了解Oracle、MySQL数据库;

　　(4)熟练掌握主流配置管理工具如SVN、GIT;了解Jenkins持续集成平台的安装配置及脚本编写，具有金融行业从业经验者优先考虑;

　　(5)具有良好的理解、沟通和学习能力，责任心强。

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