南方医科大学中医药学院人事处2019年招聘20人公告
2019-04-23 14:35 广州人事考试网 来源：广州卫生人才网
广州卫生人才网同步南方医科大学中医药学院人事处发布：南方医科大学中医药学院人事处2019年招聘20人公告，更多详细信息请阅读下文！获取更多关于广州市医疗招聘考试资讯的相关内容，请关注广州卫生人才网/广州人事考试网！
南方医科大学前身为中国人民解放军第一军医大学，创建于1951年，1979年被确定为全国重点大学，2004年8月整体移交广东省，更名为南方医科大学。学校是全国首批、广东省唯一一所“部委省”共建高校，也是广东省高水平大学“重点建设高校”。学校现有校本部、顺德2个校区，现有17个学院，11所直属附属医院，47所非直属附属医院。
南方医科大学中医药学院(原第一军医大学中医系)始建于1975年，目前拥有中西医结合、中医学、中药学三个一级学科，开设了中西医结合、中医学、中药学、针灸推拿、中药制药工程等5个本科专业;拥有博士后流动站1个，一级学科博士学位授权学科2个，一级学科硕士学位授权学科1个。建有国家重点学科1个，国家中医药管理局重点学科6个，国家中医药管理局重点专科4个，国家中医药管理局科研(三级)实验室3个，国家中医药管理局“治未病中心”1个，广东省攀峰重点学科1个，广东省中医药管理局重点专科2个，广东省重点实验室1个，广东省高校工程中心2个。拥有直属中西医结合医院、南方医院中医科、珠江医院中医科等临床平台。
学院根据发展需要，诚聘海内外英才。招聘方式：高层次人才引进、骨干人才引进、博士后招聘，招聘专业：中医学、中西医结合、中药学。
一、高层次人才
所有高层次人才引进后，直接录用及纳编。同时协助办理配偶户口调动及子女户口随迁，并积极组织申报国家、省有关人才项目的申报。
| 层次 | 年龄要求 | 条件要求（满足以下条件之一） | 待遇（暂按此规定执行，待新方案出台后将有所调整） |
| 第一层次 | 65岁以下 | 中国科学院、中国工程院院士及相当层次人才 | 待遇面议 |
| 第二层次 | 50岁以下 | 1、中组部“千人计划”入选者； 2、教育部长江学者特聘教授； 3、国家杰出青年基金获得者； 4、国（境）外知名大学正教授； 5、国务院学科评议组召集人； 6、国家“特支计划”杰出人才或领军人才； 7、广东省“特支计划”杰出人才（南粤白杰）（或其他省、自治区、直辖市相当层次人才项目入选者）。 | 1、聘任为二级教授，年薪60-90万（税前），享受学校专项奖励； 2、认定博士生导师资格； 3、提供250万元（税前）引进人才津贴；提供2年期限过渡房一套，或按学校标准发放12个月租房补贴； 4、提供500万元科研条件建设费。 |
| 第三层次 | 45岁以下 | 1、国家“特支计划”青年拔尖人才、中组部“青年千人计划”、教育部“长江学者青年项目”、“国家自然科学基金优秀青年基金”入选者； 2、国务院学科评议组成员； 3、“百千万人才工程”国家级人选； 4、国家级教学名师； 5、国家级临床重点专科学术带头人； 6、广东省“特支计划”领军人才、珠江学者特聘教授、广东省“引进领军人才”入选者（或其他省、自治区、直辖市相当层次人才项目入选者）； 7、卫生部有突出贡献的中青年专家； 8、国家科学技术奖二等奖以上的第一完成人； 9、近五年来以第一作者（或第一通讯作者、或共同第一作者排第一）在国际一流刊物（《Science》、《Nature》或IF20.0以上）发表过原创研究性论文的优秀人才； 10、发表的第一作者（或第一通讯作者、共同第一作者排第一）学术论文经SCI、EI、SSCI检索，他引次数进入本学科的前1%。 | 1、聘任为教授，年薪35万（税前）或享受教授岗位待遇，享受学校专项奖励； 2、认定博士生导师资格； 3、提供180万元（税前）的引进人才津贴。提供2年期限过渡房一套，或按学校标准发放12个月租房补贴； 4、提供100--300万元的科研条件建设费。 |
| 第四层次 | 40岁以下 | 1、广东省特支计划“青年拔尖人才支持计划”、青年珠江学者、“广东省自然科学杰出青年基金”获得者（或其他省、自治区、直辖市相当层次人才项目入选者）； 2、近五年来以第一作者（或第一通讯作者、或共同第一作者排第一）在IF10.0以上的国际专业核心刊物上发表过2篇原创研究性论文；或以第一作者（或第一通讯作者、或共同第一作者排第一）在SCI小区一类（中科院分区）的刊物上发表过3篇原创研究性论文。 | 1、聘任为教授或副教授，享受岗位绩效工资及学校专项奖励； 2、认定博士或硕士导师资格； 3、提供70万元（税前）的引进人才津贴。提供2年期限过渡房一套，或按学校标准发放12个月租房补贴； 4、提供50--100万元的科研条件建设费。 |
二、骨干人才
聘用人员为事业编制，执行国家及学校相关政策规定的薪酬待遇。
(一)基本条件
全日制博士毕业生、全日制博士后出站人员;具有副高级以上专业技术资格人员(第一学历原则上要求为全日制本科)。一般应为35周岁以下(1984年1月1日之后出生的);具有副高以上专业技术资格的45周岁以下(1974年1月1日之后出生的);具有正高专业技术资格的可放宽至50周岁(1969年1月1日之后出生的)。具备从事高校教学、科研、医疗基本素质，具备独立开展科学实验研究的能力;具有良好的外语授课能力，能展开双语教学，能主讲一门本专业课程，并能开设2-3门相关专业课程。有海外留学经历者优先。
1、中医学专业。近五年，以第一/通讯作者(或共同第一作者排名第一，或共同通讯作者排名最后，下同)在本专业核心期刊发表论文2篇以上;或以第一/通讯作者发表SCI论文1篇以上;
2、中药学专业与中西医结合专业。近五年，以第一/通讯作者在本专业核心期刊发表论文3篇以上;或以第一/通讯作者在IF3.0以上刊物发表SCI论文1篇以上;或以第一/通讯作者发表SCI论文累计IF5.0以上;或以第一/通讯作者在SCI小类二区刊物发表学术论文1篇或三区以上刊物发表学术论文2篇以上。
