2019广州市重点公共建设项目管理中心招聘劳动合同聘用人员公告

2019-10-08 13:26 广州人事考试网来源：广州事业单位招聘网

　　广州人事考试网发布考试资讯：2019广州市重点公共建设项目管理中心招聘劳动合同聘用人员公告，更多详细信息请阅读下文！更多广州市重点公共建设项目管理中心招聘，广州事业单位招聘的相关内容，请关注广州人事考试网/广州事业单位招聘网！

　　单位简介：广州市重点公共建设项目管理中心为广州市政府直属事业单位，公益一类，市副局级。主要任务：负责市政府委托的以财政性资金为主要来源的，新建、改建、扩建、维修改造的市属非经营性建设工程项目的建设管理工作;参与市建设工程项目管理制度、规范及标准的制定;承担广州教育城建设指挥部的日常工作;承办市委、市政府交办的其他事项。目前承担主要建设项目有华南理工大学广州国际校区一期工程、广州国际金融城起步区公共部分地下空间及公建配套设施项目、广州科技教育城、广州呼吸中心、广州市美术馆、广州市文化馆、广州市新儿童活动中心、广州市红十字会医院住院综合楼、广州市第二老人院项目等重点项目、民生工程。

　　单位网址：http://www.gcpo.com.cn/

　　单位地址：广州市番禺区广州大学城内环东星运路1号

　　一、招聘岗位及资格条件

　　根据我中心现有人力资源情况，本次招聘主要补充4类劳动合同聘用专业技术岗位，计划招聘有工作经验的人员25-35人，具体岗位分别为：

　　1.计划管理岗：负责工程项目建设计划编制、下达、检查、纠偏及对已下发计划的督办管理等工作。

　　2.内部审计岗：负责对工程项目建设过程中的各项业务进行工作经济性、合规性和效益性的审查。

　　3.采购造价岗：负责工程项目采购活动的组织管理、招投标管理、合同管理工作。负责建筑工程预结算等造价管理工作。

　　4.工程技术岗：负责项目立项、前期报审报批、项目规划、勘察、设计的组织管理等工作;负责工程项目建设施工阶段组织、协调和现场管理工作。

　　计划招聘2020年应届毕业生8-10人，具体岗位为：

　　工程技术岗：负责项目立项、前期报审报批、项目规划、勘察、设计的组织管理等工作;负责工程项目建设施工阶段组织、协调和现场管理工作。

　　以上岗位详细招聘条件及要求见附件1。

　　二、报名条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导。

　　(二)遵守国家法律、法规，无违反计划生育有关政策，享有公民的政治权利，具有良好的品行和职业道德。

　　(三)具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力。

　　(四)报考人员年龄要求：本科学历的，年龄在35周岁以下;研究生学历或具有中级专业技术资格的，年龄在40周岁以下;博士学位或具有副高级专业技术资格的，年龄在45周岁以下;具有正高级专业技术资格的，年龄在50周岁以下。岗位要求中所涉及的年龄、工作经历(以社保缴费纪录为准，在校期间购买社保的除外)年限等时间点的计算截至2019年10月30日。

　　(五)具有以下情形之一的，不得应聘：曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的;涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的;尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员;法律、法规规定的其他情形。

　　三、工作流程

　　(一)提交报名材料

　　符合岗位条件人员如实填写《广州市重点公共建设项目管理中心2019年招聘人员报名表》(附件2)，附上相关支持材料扫描件，并提交一篇800-2000字的书面自荐材料，主要内容包括个人工作经历与感想体会、职业规划与岗位设想(建议使用A4纸手写稿)，发送至指定邮箱2019zhaopin@ gcpo.com.cn(邮件名称格式：应聘岗位编号+岗位名称+姓名)。

　　每位应聘人员只可报名一个符合招聘条件的岗位，并确保提交的报考信息、申请材料真实、准确。凡提供虚假报考信息及申请材料的，一经查实，立即取消聘用资格。

　　(二)面试流程

　　1.由我中心组织审核、筛选报名简历和资料，确定面试人员名单。

　　2.以电话或短信形式的通知符合条件的应聘人员参加面试考核。

　　3.面试分为初试和复试两轮。第一轮初试时间暂定10月底至11月中旬。

　　(三)考察、体检

　　参照事业单位招聘工作相关程序，对拟聘人选的政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律及是否存在违法、违纪、违反计划生育等情况进行考察，并参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)的通知》的有关要求和标准，组织拟聘人员统一前往广州市三甲医院进行入职体检。同一岗位的拟聘人选，如考察、体检不合格或者经确认自动放弃资格，我中心可根据实际情况和该岗位的后备人选情况进行递补考察。

　　(四)录用及薪酬福利待遇

　　1.经考察、体检合格人员的名单将在我中心门户网站予以公示，公示期不少于7个工作日。公示期间，由我中心组织人事部和纪委办公室共同受理投诉。对经公示无异议的人员，按规定签订劳动合同，办理相关人事手续。

　　(1)本次招聘的社会人员实行试用期制度，首次签订劳动合同3年，约定试用期3个月(包含在合同期限内)。试用期内或试用期满，经考核被证明不符合本岗位要求又不同意调整工作岗位的，本中心可依照相关法律法规解除聘用合同。试用期满考核合格的，予以正式聘用。

　　(2)本次招聘的2020年应届毕业生采取实习期制度，我中心提供办公设备、保障工作用餐。拟聘人员可利用寒假或学习空余时间到我单位进行实习，根据其工作表现和实际工作的能力进行考核，考核通过人员，待正式毕业后与我单位签订劳动合同，予以正式聘用。

　　2. 受聘人员薪酬福利待遇相当于广州市公益一类事业单位同岗位水平。工资待遇实行绩效管理，按实际完成工作量计发绩效工资。

　　四、其他

　　(一)拟聘人员按要求在规定的时间内到我中心办理有关手续，由于个人原因逾期不办理手续的，视为自动放弃受聘资格。

　　(二)本公告由我中心组织人事部门负责解释。

　　(三)组织人事部联系电话：020-22905620、22905622

　　纪委办公室联系电话：020-22905662、22905762。

　　专此公告。

　　附件：