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    2022年增城区文化广电旅游体育局及下属事业单位招聘聘员公告(4名)

    2022-06-21 13:34 广州人事考试网 来源:广州事业单位招聘网广州华图在线咨询

      广州事业单位招聘网同步广州市增城区人民政府发布:2022年增城区文化广电旅游体育局及下属事业单位招聘聘员公告(4名),更多详细信息请阅读下文!获取更多关于广州市事业单位招考公告的相关内容,请关注广州事业单位招聘网/广州人事考试网

      因工作需要,本着公开、平等、竞争、择优的原则,我单位现面向社会公开招聘聘员。具体公告如下:

      一、招聘职位、人数及对象

      具体招聘职位、专业要求和资格条件等详见《2022年广州市增城区文化广电旅游体育局及下属事业单位公开招聘聘员职位表》(附件1)。

      二、报考条件

      (一)基本条件

      1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律;

      2.具有良好的品行和职业道德;

      3.具备履行岗位职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力;

      4.服从岗位安排;

      5.具备招聘岗位所要求的其它资格条件;

      6.具有本科学历,学士学位(报考人员须在2022年5月31日前毕业并取得相应的学历学位);

      7.报考年龄为35周岁以下(即1986年5月31日后出生);

      8.身体健康,能胜任招聘岗位工作要求。

      (二)有下列情形之一的,不得报名

      1.曾受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养或行政开除处分的;

      2.有涉嫌违法违纪正在接受审查的,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;

      3.近3年内,在广东省机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;

      4.不符合职位要求的其他情形;

      5.招考部门认定的或法律、法规和规章规定不宜报名的其它情形。

      三、招聘程序

      (一)报名

      1.报名时间:2022年6月27日至2022年6月29日(上午9:00-12:00;下午14:00-17:30),逾期不再受理。

      2.报名地点:广州市增城区文化广电旅游体育局三楼311室(增城区荔城街府佑路100-1号)。

      3.报名方式:采取现场报名的方式。报考人员在报名时间内进行报名、填写个人信息、提交相关资料。每人限报一个职位,并参照《广东省2022年考试录用公务员专业参考目录》(具体详见附件)进行报考,所学专业应符合报考职位的要求。

      4.报名资料:

      (1)《2022年广州市增城区文化广电旅游体育局公开招聘聘员报名表》(具体详见附件);

      (2)本人身份证、户口簿原件及复印件(户口簿需要复印户主页及本人页,如属集体户口,须提交加盖公章的户主页复印件及本人页原件和复印件);

      (3)毕业证、学位证原件及复印件,学历认证报告(登录学信网https://www.chsi.com.cn/在线验证)、学位证书查询结果(中国学位与研究生教育信息网http://www.cdgdc.edu.cn/);

      (4)个人近期一寸免冠彩色照片2张。

      报考者提供的材料必须真实、准确,凡弄虚作假的,一经查实,即取消考试资格。

      (二)准考证领取

      完成现场报名程序且通过审核的报考人员领取准考证参加考试。准考证是考生参加此次公开招聘考试各环节的重要证件,请妥善保管。考生参加笔试、面试、体检等环节时,必须同时携带准考证和本人有效居民身份证(与报名时一致)。领取准考证时间和地点另行通知。

      (三)考试

      考试包括笔试、面试,试题委托专业机构命制。

      1.笔试

      (1)笔试时间、地点:以准考证为准。

      (2)笔试内容:综合知识测验。

      为确保招聘的竞争性和公正性,笔试开考比例原则上不低于1:3。如部分岗位未达到规定开考比例的,将调减职位或延长报名时间,延长或调整后仍达不到比例的,经招聘领导小组同意后,可按实际报名人数开考。

      (3)笔试成绩:笔试采取闭卷方式,满分100分,以60分为合格分数线,按四舍五入保留小数点后2位;笔试不合格的,不得进入下一环节;笔试成绩将于笔试结束后10个工作日内在广州市增城区人民政府门户网站公布,考生对自己的笔试分数有疑问的,可以在分数公布之日起3个工作日内,按通知要求填写《考生查分登记表》申请查分,每个报考者只能申请查分一次。根据笔试成绩由高至低顺序,按招聘人数1:5的比例确定进入面试人选。如果笔试人数达不到面试比例要求,按照实际参加人数进行面试。

      2.面试

      (1)面试时间和地点另行通知。

      (2)面试内容:主要是对应聘者的职业素质、综合分析能力、应变能力、语言表达能力、仪表举止等方面进行综合评价。

      面试成绩现场公布,以60分为合格线,达到合格线才能进入后续招聘环节。

      3.考试成绩组成

      招聘考试总成绩为100分,笔试占总成绩比例为40%,面试占总成绩比例为60%(满分均为100分)。公式计算:考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。考试总成绩按四舍五入保留小数点后两位。

      考试总成绩按四舍五入保留小数点后两位。如同一职位考生总成绩相同的,按照面试成绩高低确定名次。考试总成绩将于面试结束后2个工作日内在广州市增城区人民政府门户网站公布,考试总成绩自公示之日起一年内有效,期间出现空缺的可按考试总成绩顺延递补。

      考试实行考场封闭,参加考试人员须按要求依时到达考场参加考试,缺席任何一项考试,均作弃权处理,不再安排补考。


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