2022广州市增城区新塘镇第二次招聘聘员51名公告
2022-09-26 18:48 广州人事考试网 来源：广州事业单位招聘网
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因工作需要，本着公开、平等、竞争、择优的原则，增城区新塘镇人民政府面向社会公开招聘51名聘员，招聘公告如下：
一、招聘岗位、人数及条件
本次招聘聘员51名，具体岗位和专业要求详见《附件1：2022年广州市增城区新塘镇第二次公开招聘聘员职位表》。
二、报考条件
(一)报考人员需具备以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍，享有公民政治权利，遵守国家法律、法规及规章;
2.具有良好的政治素质和道德品行，具有正常履行职责的身体条件、心理素质;
3.具有报考岗位所需资格条件和符合岗位要求的工作能力;
4.愿意服从统一调配，能适应基层工作，有较强的组织纪律观念;
5.报考年龄为18至35周岁(即1986年9月1日至2004年8月31日期间出生)。
(二)有下列情形之一，不得报考的人员：
1.截至2022年8月31日未取得岗位要求相应证书的;
2.曾受过刑事处罚、治安处罚或者行政开除处分的;
3.近3年内，在广东省机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;
4.因涉嫌违法违纪正在接受审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;
5.有不符合职位要求的其他情形的;
6.法律法规规定不应报名的其他情形。
三、招聘程序
(一)报名
1.报名时间：2022年10月8日至2022年10月10日(上午9:00至12:00，下午14:00至18:00)
2.报名方式：
采取现场报名的方式。报考人员在报名时间内进行报名、填写个人信息、提交相关资料。每人限报一个职位，并参照《广东省2022年考试录用公务员专业参考目录》进行报考，所学专业应符合报考职位的要求。
报名地址：广州市增城区新塘镇新塘大道中10号党群服务中心一楼
联系电话：020-82768114
3.报名资料：
(1)《广州市增城区新塘镇公开招聘聘员报名表》(附件2)原件;
(2)本人有效身份证、户口簿原件及复印件(户口簿需要户主页及本人页，如属集体户口，须提交加盖公章的户主页及本人页);
(3)个人近期小一寸正面免冠彩色相片2张;
(4)毕业证、学位证等学历资料原件及复印件，学历认证报告(登录学信网https://www.chsi.com.cn/进行在线验证)，并打印电子验证报告;
(5)诚信报考承诺书(参考附件3),务必亲笔签名;
(6)01岗位需提供社保缴费清单及劳动合同原件、复印件;
(7)05岗位需提供退役证原件、复印件;
(8)如为国家机关企事业在编在职人员，须提交本人工作单位出具的同意报考证明原件。
(二)资格审核
资格初审仅对报名资料进行初步核对，报名人员的资格条件是否符合报考要求最终以考察和聘用审批为准。资格初审合格者参加笔试，资格初审结果将在递交报名材料时进行确认。
(三)领取准考证
完成报名程序且通过审核的报考人员领取准考证参加考试。准考证是考生参加此次公开招聘考试各环节的重要证件，请妥善保管。考生参加笔试、面试、体检等环节时，必须同时携带准考证和本人有效居民身份证(与报名时一致)。领取准考证时间和地点另行通知。
(四)考试
采取笔试、面试相结合的方式，择优选聘。笔试占总成绩比例为50%，面试占总成绩比例为50%，总成绩保留小数点后两位。考试总成绩自公示之日起一年内有效，期间出现空缺的情况可根据工作需要按考试总成绩高低依次递补。
1.笔试。笔试开考比例原则上不低于1:3，如未达到开考比例的，将调整职位或延长报名时间，延长调整后仍达不到比例的，可按实际报名人数开考。
(1)笔试时间和地点：以准考证通知为准。
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(2)笔试形式：采取闭卷考试，时间为120分钟。
(3)笔试内容：公共基础知识、公文写作。本次考试不指定考试复习用书。
(4)参加笔试人员须携带身份证、准考证，在指定时间到达指定考室参考。本人未能在指定时间到达指定考室的，按自动放弃处理。
(5)笔试满分为100分，成绩保留小数点后两位，笔试成绩在广州市增城区人民政府门户网站公布。笔试设定60分为合格线，合格才可以进入面试。根据笔试成绩由高至低顺序，按招聘人数1:3的比例确定进入面试人选。如果笔试合格人数达不到面试比例要求，按照实际合格人数进行面试。
2.面试。面试的人员名单和时间地点以广州市增城区人民政府门户网站发布的公告为准。面试满分为100分，成绩保留小数点后两位。面试成绩以60分为合格线，达不到合格线的，不得进入体检和组织考察环节，也不得作为递补对象。
(1)面试时间和地点：另行通知。
(2)参加面试人员须携带本人身份证、准考证，在指定时间到达指定候考室签到和抽签。本人未能在指定时间到达指定候考室签到抽签或未经现场负责人员许可中途离开现场的，按自动放弃处理，不再安排面试。
(3)面试采取结构化面试方式，主要测评应考人员的综合分析能力、解决问题能力、组织协调能力、人际沟通能力、言语表达能力、举止仪表等。
