启动报名!2023广东集中招聘事业单位报名统计_广东事业单位考试网首页
2023-04-12 02:45 广州人事考试网 来源:广州人力资源和社会保障局
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2023广东事业单位集中招聘考试报名正在进行中,本次考试于4月10日起陆续开启报名工作,同学们要在规定报名时间时间内完成报名,不要错过了哦~
为了方便各位考生了解2023广东事业单位统考最新报考消息,广东华图教育将同步更新报名系统的报名人数报考情况,关于广东华图教育,了解报名人数实时动态!
一、报名时间安排
(一)报名
本次招聘实行网络报名。应聘人员请于2023年4月10日9:00至4月12日16:00登录“广东省事业单位公开招聘信息管理系统(考生报名)”(https://ggfw.hrss.gd.gov.cn/sydwbk,以下简称“招聘系统”)报名。
应聘人员只能选择一个岗位报名。报名开始后的前2天每天10时、16时,系统将发布各岗位报名的人数。报名截止后3个工作日内,系统将公布岗位报名总人数。
(二)报名确认
应聘人员请于2023年5月8日9:00至5月9日16:00登录招聘系统确认是否参加笔试。
二、关于报名的一些疑问
8、自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等毕业生可以报考哪些岗位?
非普通高等教育学历的其他国民教育形式(自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)毕业生符合招聘岗位要求的,可以报考考生类别条件为“不限”的岗位,但不能报考考生类别条件为“应届毕业生”的岗位。
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2023广东省事业单位集中招聘笔试初定于5月份,距离考试已经不足一个月时间,留给大家复习的时间真的不多了,大家要赶紧准备考试啦!时间稍瞬即逝,所以准备参加2023年广东省事业编考试的伙伴们,现在必须要将广东事业单位备考复习列入重点日程。点击购买>>>2023广东事业单位集中招聘考试通关大礼包,提前备考。
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三、2023年广东事业单位统考试题练习:
(一)、2023年广东事业单位公共基础知识试题练习:
1.不属于人事争议协商原则的是:
A.自愿 B.平等互信 C.合法 D.高效
1.【答案】D。解析:人事争议协商的原则:1.双方自愿原则。自愿,是人事争议协商的基础和前提条件,人事争议双方都愿意协商时,协商才能进行。2.平等互信原则。事业单位和职工是平等的民事主体。在进行人事争议协商时,双方只有平等相待、相互尊重、相互信任,才可能妥善地解决争议问题,形成和谐的人事关系,不能把一方的意志强加给另一方,更不能采取欺诈手段蒙蔽对方。3.合法原则。人事争议的协商过程,就是双方增进了解,互谅互让,争取达成协议的过程。协商过程和采取方式要做到合法,协商的结果不仅要体现单位和职工的共同意志,双方都能够接受,而且还必须符合国家有关的政策规定,否则达成的协议就失去了合法性,不能履行。故本题答案为D。
(二)、2023年广东事业单位职业能力倾向测验试题练习:
例1
2019年第二季度,我国挖掘机累计销售16.3万台,同比增长14.8%,上年同期增长52.7%。则2019年第二季度,我国挖掘机累计销量比2017年第二季度增长了百分之几?
A.75.3% B.61.8% C.53.9% D.42.5%
【广东华图解析】A。由材料可知,2019年第二季度,我国挖掘机销售量同比增长14.8%,2018年增长52.7%,所求隔年增长率=14.8%+52.7%+14.8%×52.7%=67.5%+14.8%×52.7%>67.5%,选项中大于67.5%的只有A选项,故选A。
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【招录公告】:2023广东事业单位集中招聘考试公告
【报名入口】:2023广东事业单位集中招聘报名入口
【笔试备考】:2023广东事业单位集中招聘考试通关大礼包
【笔试课程】:2023广东事业单位集中招聘考试笔试课程
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(编辑:广州华图)