2024年黄埔区文冲街道关于招聘4名聘员的公告

2024-06-20 16:33 广州人事考试网来源：广州事业单位招聘网

提交

扫一扫，咨询广东编制考试备考资料，考试附件疑问解答

免费领取，广东编制招聘备考资料,了解更多考试相关信息

　　2024年黄埔区文冲街道关于招聘4名聘员的公告由广州事业单位招聘网招考公告栏目提供，更多关于文冲街道招聘，黄埔区聘员招聘的相关考试信息，请关注广州事业单位招聘网/广州人事考试网！

　　根据工作需要，文冲街道现面向社会公开招聘4名聘员，公告如下：

　　一、招聘原则

　　坚持德才兼备的用人标准，遵循公开、平等、竞争、择优的原则，采用公开考试、择优聘用的办法招聘人员。

　　二、招聘岗位

　　专职网格员2名(其中应届毕业生1名、社会人员1名)、平安法治办综合协调岗1名、社区垃圾分类专管员1名。

　　三、招聘条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，遵守国家宪法、法律、法规;

　　2.具有良好的政治素质和道德品行，具备正常履行职责的身体和心理素质;

　　3.事业心责任感强，具有较强的独立工作能力、组织协调能力、语言表达能力，吃苦耐劳，有奉献精神，服从工作安排;

　　4.具有符合岗位要求的文化程度和工作能力，或适应岗位所需的专业技术条件、技能条件。

　　(二)岗位条件

　　岗位条件要求详见岗位表(附件2)。

　　(三)有以下情况之一的，不得报考：

　　1.在读学生、尚未取得毕业证书的;

　　2.因犯罪受过刑事处罚的、涉嫌违法犯罪尚未查清的;

　　3.受行政开除处分未满5年或其他行政处分正在处分期内的;

　　4.有较为严重的个人不良信用记录的或存在较为严重债务纠纷的;

　　5.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;

　　6.聘用后即构成回避关系的;

　　7.被全国机关、事业单位开除公职或者辞退的;

　　8.法律、法规和规章规定不宜报名的其他情形。

　　以上有关时间计算均截至报名截止日。

　　四、招聘程序

　　(一)报名及资格审查

　　1.报名时间：2024年6月20日(周四)、6月21日(周五)、6月24日(周一)，工作日上午9：30-11：30，下午2：30-5：30。

　　2.报名方式和地址：本人携带报名材料到指定地点现场报名。地址：广州市黄埔区广新路128号文冲街道办事处A30室(联系电话：020-31702780)。

　　3.需提供的相关证书和材料：

　　(1)《文冲街道招聘工作人员报名表》附件1(需在指定位置张贴近期小一寸正面免冠证件彩照1张);

　　(2)身份证原件及复印件;

　　(3)户口簿原件及复印件(属集体户口的须提供加盖公章的首页);

　　(4)学历证书原件及复印件、《教育部学历证书电子注册备案表》，另外报考专职网格员A岗应届毕业生尚未拿到毕业证的，则提供学信网学历、学籍证明;

　　(5)岗位所需的其他资料。如报考专职网格员A、B岗的需要提供属地化相关证明材料，包括但不限于提供本人房产或购房证明、在有效期内的本人租房合同、居住登记地街镇综合保障中心出具《广州市来穗流动人口情况查询打印表》等;报考综治协调岗的需要提供学位证书原件及复印件、学位认证资料和驾驶证;

　　考生应认真对照本招聘公告规定的报考条件和要求，不符合招聘公告要求的任何条件之一的，均不能报名，报名人员提供的身份证明、学历证书及岗位所需要的其他材料应当真实有效，如发现弄虚作假，一经查实，即时取消报考资格和聘用资格。

　　(二)考试

　　1.时间和地点：凡符合报考条件的人员，将通过短信或电话通知参加笔试，具体时间、地点及要求以通知为准。

　　2.考试形式：采取笔试和面试相结合的方式进行，笔试、面试均采用百分制计分，笔试成绩未能达到60分的应聘者不能进入面试。笔试占40%，主要考查公共基础知识、岗位相关知识、公文写作等;面试占60%，主要采用结构化面试方式进行。

　　3.开考比例：若每个岗位报名人数少于5人，则视情况顺延报名时间;通过笔试的人员按招聘职位人数1:5的比例确定进入面试人员名单，若有考生放弃面试，则按笔试成绩依次递补;综合成绩达到60分以上的应聘者少于1人时，视情况重新发布公告进行招聘。

　　(三)体检

　　根据考试总成绩高低顺序，按招聘人数1:1的比例确定体检人选。如果考生总成绩相同，则面试成绩高的考生确定为体检人选。体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行。体检在指定医院进行，统一组织，体检医院建议复查的考生，在两周内不能得出合格结论的，可根据实际需要在具备候选资格的人员中依次递补。体检费用由考生自理。

　　(四)考察

　　参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》对体检合格者进行考察，重点了解考生的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等各方面情况，并核实其是否具备报考资格，协助拟聘用人员提供无犯罪记录证明，提出是否合格的考察意见。考察不合格的，可根据实际需要在具备候选资格的人员中依次递补。

　　(五)聘用

　　考察聘用结果在广州市黄埔区人民政府官网上公示，公示时间为3个工作日。公示结束后办理相关聘用手续，签订劳动合同。试用期为1个月，试用期实行严格的考核，考核不合格的，予以解聘。聘用人员工资福利待遇按相关规定执行。

　　(六)递补或补聘

　　因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，可根据实际情况决定是否按总成绩高低顺序依次递补或补聘其他考生：

　　1.应聘人员体检或者考察不符合要求的;

　　2.拟聘人选公示的结果影响聘用的;

　　3.拟聘人选放弃聘用或未通过试用期考核的;

　　4.未在规定的报到时间内报到的;

　　5.导致拟聘岗位空缺的其他情形。

　　对于本次招聘已参加资格审查、笔试、面试等环节未被聘用的人员，将纳入文冲街道人才储备库。街道将根据工作需要和用人需求，在人才储备库中符合招聘条件的人员中择优聘用。