下列关于绩效的描述，错误的是（ ）。

A

从管理学角度来看，绩效是企业期望的结果

B

从社会学的角度来看，每个人的绩效都在保证其他人的生存权利

C

绩效对等的承诺关系体现了等价交换的原则

D

从管理学角度，绩效反映了市场经济的基本运行法则

　　

　　正确答案

本题考查绩效的概念。从经济学的角度看，绩效是个人对企业的承诺，薪酬是企业对个人的承诺，这种对等的承诺关系体现了等价交换的原则，反映了市场经济的基本运行法则。故本题选D选项。

　　

　　解析同上

　　以上是关于下列关于绩效的描述，错误的是（ ）。A从管理学角度来看，绩效是企业期望的结果B从社会学的角度来看，每个人的绩效都在保证其他人的生存权利C绩效对等的承诺关系体现了的参考答案及解析。详细信息你可以登陆广州公务员考试网。如有疑问，欢迎向华图教育企业知道提问。点击咨询>>>

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（编辑：广州华图）