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    以下不属于大型企业人力资源管理部门设置的特点的是( )。A与中型企业相比,职能化的分工更加细化B往往设置众多下属部门,各部门都会有一些人力资源管理专家或多面手负

    2022-12-06 00:39 广州人事考试网 来源:广东华图教育

    题目

    以下不属于大型企业人力资源管理部门设置的特点的是( )。

    A

    与中型企业相比,职能化的分工更加细化

    B

    往往设置众多下属部门,各部门都会有一些人力资源管理专家或多面手负责

    C

    工作重心一般更多地放在招聘和培训员工

    D

    会出现专门负责人力资源管理的高层领导

      

    优质答案

      正确答案

    本题考查大型企业人力资源管理部门设置的特点。大中型企业一般都会拥有专门的人力资源管理部门,其设置的特点是:在某些人力资源管理的职能方面出现专业化的分工;人力资源部门中拥有人力资源管理专家或通才;人力资源部门经理十分重要,他们与企业最高层的联系更为密切,往往出现专门负责人力资源管理的高层领导。故本题选C选项。

      

    解析

      解析同上

      以上是关于以下不属于大型企业人力资源管理部门设置的特点的是( )。A与中型企业相比,职能化的分工更加细化B往往设置众多下属部门,各部门都会有一些人力资源管理专家或多面手负的参考答案及解析。详细信息你可以登陆广州公务员考试网。如有疑问,欢迎向华图教育企业知道提问。点击咨询>>>

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    (编辑:广州华图)

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