企业薪酬管理的基本原则包括( )

• A对社会具有贡献性
• B对内具有公正性
• C对员工具有激励性
• D对外具有竞争力
• E对成本具有控制性

　　

　　正确答案

　　B,C,D,E

　　

　　解析

教材P285,企业普遍认为进行有效的薪酬管理应遵循以下原则：对外具有竞争力原则、对内具有公正性原则、对员工具有激励性原则、对成本具有控制性原则。

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（编辑：广州华图）